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阳山实幼举行2014年师徒结对仪式
发布日期: 2014年9月12日        编辑:yssyyey   有1893位读者读过此文 

为有效提高教育教学质量和青年教师的业务水平,充分发挥骨干教师的辐射带动作用,全面提高教师的师德修养和教学业务素质2014910日下午,阳山实幼举行了师徒结对仪式。在仪式上,共有十一对师徒签定了“苏州高新区阳山实验幼儿园师徒结对协议”,确立了师徒关系,自此开启了阳幼新一轮的“青蓝工程”。

仪式中,首先由业务园长宣布了师徒结对名单,并重点宣读了师徒结对活动的意义,明确了师徒双方的职责、权利和义务。随后,袁红艳老师和王晨馨老师分别作为师徒双方的代表作表态发言,师徒双方一致表示在今后的工作要守望相助,相互促进与学习,努力钻研业务,敬业爱生,为人师表,为阳幼的“青蓝工程”建设添砖加瓦。

最后,徐美华园长向大家提出要求:一是希望骨干教师勇担责任,充分发挥“传、帮、带”作用,带领青年教师努力修炼“德、教、才、研”,促进其快速成长;二是希望青年教师虚心好学,主动求教,处理好继承与发展的关系,做到“多听课、多思考、多记录”,要把自己的职业当作事业用心来做,在今后的教育教学中,常怀感恩之心,严格要求自己,要有做优秀教师的理想与追求,学习师傅和身边同事宝贵的教育教学经验,争取“一年入门、三年合格、五年成材”。三是希望师徒双方树立教学相长,互利双赢的精神,围绕“指南”精神,开拓创新,勤于反思、总结,为阳幼未来的发展贡献力量。

俗话说“授人以鱼,只供一餐;教人以渔,终身受用”,师徒结对是阳幼促进教师的专业发展的一个重要举措,相信在师徒的共同努力下,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化,它让师徒在携手前行的途中,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐,它将开启阳幼“青蓝工程”建设的新篇章,共同创造阳幼灿烂的明天。








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